Une entreprise qui forme ses employés à la psychologie positive c’est louable, novateur et bénéfique, aussi bien pour la société que pour les personnes qui y travaillent, sur le plan professionnel comme personnel. Tout est lié.

Seulement une entreprise qui formera ses managers à la psychologie positive aura tout compris. Il faut que l’action soit pérenne. Prendre du recul, un nouveau point de vue sur sa façon de manager, comprendre la plus value que cela pourra apporter, aussi bien en termes de bien-être au travail, qu’en termes de profits. Cela sera un réel atout pour les entreprises qui oseront sauter le pas.

L’écoute active, la communication non violente, le développement de l’empathie, de l’optimisme et de la gratitude sont des éléments que vous devez avoir en votre possession pour un management sain et productif. Redonner sens et corps à vos ambitions et à celles de vos collaborateurs sont des défis de taille mais des défis payants.

Votre entreprise est dans le périmètre de Troyes ? Je vous propose une formation adaptée à votre environnement de travail, aux compétences de vos collaborateurs et aux besoins de vos équipes.